El objetivo de cada una de las etapas para organizar una Mutual Escolar es:
1. Conocer el marco teórico y legal del mutualismo escolar.
2. Identificar los beneficios y ventajas del mutualismo escolar.
3. Establecer los objetivos y principios de la Mutual Escolar.
4. Definir la estructura organizativa y los órganos de administración, fiscalización y asesoramiento.
5. Establecer las comisiones de trabajo y sus responsabilidades.
6. Definir los servicios que prestará la Mutual Escolar.
7. Establecer el proceso electoral y su importancia para la formación cívica y moral de los educandos.
La organización del proceso electoral es fundamental para la formación cívica y moral de los educandos, ya que les permite participar activamente en la toma de decisiones y desarrollar habilidades como la responsabilidad, el liderazgo y la ciudadanía.
Los órganos de administración, fiscalización y asesoramiento de la Mutual Escolar son:
- Asamblea General: órgano máximo de decisión.
- Consejo de Administración: órgano ejecutivo.
- Consejo de Fiscalización: órgano de control y supervisión.
- Comisiones de Trabajo: grupos de trabajo que se encargan de tareas específicas.
Las Comisiones de Trabajo son fundamentales para el funcionamiento de la Mutual Escolar, ya que permiten la participación activa de los educandos y desarrollan habilidades específicas.
Los servicios que puede prestar una Mutual Escolar incluyen:
- Servicios educativos: cursos, talleres, charlas.
- Servicios económicos: ahorro, crédito, consumo.
- Servicios sociales: asistencia médica, psicológica, legal.
Las ventajas educativas, económicas y sociales del mutualismo escolar incluyen:
- Desarrollo de habilidades sociales y emocionales.
- Fomento de la responsabilidad y el liderazgo.
- Acceso a servicios educativos y económicos.
- Fortalecimiento de la comunidad educativa.
- Desarrollo de la ciudadanía y la democracia participativa.