1) El objetivo en la etapa inicial para organizar una mutual escolar es la Investigación de las necesidades de la comunidad y la motivación de los futuros integrantes. En la segunda etapa: la de Evaluación, se analizan los recursos humanos, materiales y el compromiso de quienes van a intervenir en la mutual. La tercera etapa: de Planeamiento y Organización, se realiza la adhesión voluntaria para la conformación de los grupos de trabajo. La cuarta etapa, es la Constitución definitiva de la mutual escolar, se realiza la elección de los alumnos que integrarán el Consejo de Administración.
2) La importancia del proceso electoral es garantizar la democracia, la libertad y la honradez en la elección.
3) El órgano de administración es el Consejo Directivo: conformado por: presidente, vice presidente, secretario,, pro secretario, tesorero, pro tesorero y vocales. El órgano de fiscalizacíon es la Sindicatura.
4) La importancia de las Comisiones de Trabajo radica en lograr la mayor participación de los alumnos, de acuerdo a los intereses de los niños y las necesidades de la escuela y la comunidad, distribuyendo las tareas para cada miembro.
5) Los servicios que puede prestar una mutual escolar son: de salud, actividades para la comunidad, ayuda económica o de bienes, de materiales escolares. Socioculturales, por ejemplo festejar un cumpleaños. Colaboración permanente con la comunidad, actividades de difusión de la mutual.
6) Las ventajas educativas y sociales de una mutual escolar son fomentar la disciplina, la responsabilidad, la solidaridad el trabajo en equipo, entre otros. La ventaja económica es que contribuye con la economía familiar, la capacidad de ahorro, contribuye al mejoramiento del edificio escolar y con materiales para las distintas actividades, por ejemplo elementos para educación física.