1) Los Objetivos para organizar las etapas para organizar una Mutual Escolar son:
*Sensibilización: Crear conciencia sobre los valores mutualistas y la importancia de la solidaridad entre los estudiantes.
*Formación: Capacitar a los estudiantes en los principios y prácticas mutualistas.
*Constitución: Formalizar la creación de la mutual escolar, definiendo su estructura, objetivos y normativa.
*Organización: Establecer los órganos de gobierno, administración y trabajo, y definir los roles y funciones de cada miembro.
*Desarrollo: Implementar y ejecutar las actividades y servicios mutualistas, promoviendo la participación activa de todos los miembros.
2) El proceso electoral en una Mutual Escolar es crucial para la formación cívica y moral, ya que enseña a los estudiantes sobre la democracia, el respeto a las normas, la responsabilidad ciudadana y la importancia del voto. Además, fomenta la participación activa, el sentido de pertenencia y el respeto a la diversidad de opiniones, elementos clave en la formación de futuros ciudadanos comprometidos y éticos.
3) Los órganos de la Administración son:
El Consejo Directivo, que se encarga de la gestión y administración de la Mutual Escolar.
Órganos de Fiscalización: La Comisión Revisora de Cuentas, que supervisa el manejo financiero y asegura la transparencia de las actividades.
Órganos de Asesoramiento: Los docentes y asesores pedagógicos que guían y apoyan en la formación y funcionamiento de la mutual.
4) Las Comisiones de Trabajo son fundamentales porque permiten la participación activa de los estudiantes en la gestión de la mutual, promoviendo el trabajo en equipo, la responsabilidad y el liderazgo. Estas comisiones pueden enfocarse en áreas específicas como cultura, deportes, bienestar, entre otras, lo que facilita la ejecución de proyectos y el desarrollo de habilidades prácticas en los estudiantes.
5) Una Mutual Escolar puede prestar una variedad de servicios como asistencia social, ayuda económica, actividades culturales y recreativas, servicios de salud, bibliotecas, y programas de capacitación y formación, entre otros. Estos servicios están orientados a mejorar el bienestar de los estudiantes y su comunidad.
6)
*Educativas: Fomenta valores como la solidaridad, el respeto, la responsabilidad, y el trabajo en equipo. Además, ofrece una formación práctica en gestión y liderazgo.
*Económicas: Proporciona apoyo económico a los estudiantes y sus familias, como becas o ayudas para materiales escolares.
*Sociales: Promueve la integración y cohesión social, creando un sentido de comunidad y pertenencia entre los estudiantes, docentes y familias.