Responder:
¿Cuál es el objetivo de cada una de las etapas para organizar una Mutual Escolar?
¿Qué importancia tiene la organización del proceso electoral para la formación cívica y moral de los educandos?
¿Cuáles son los órganos de administración, fiscalización y asesoramiento de la Mutual Escolar?
Destaque la importancia de las Comisiones de Trabajo.
¿Cuáles son los distintos servicios que puede prestar una Mutual Escolar?
¿Qué ventajas educativas, económicas y sociales brinda?
El objetivo de cada una de las etapas para organizar una Mutual Escolar es:
Etapa Inicial: tiene como objetivo investigar las necesidades, recursos, posibilidades y expectativas del medio escolar y la comunidad para organizar la mutual. Motivar a los alumnos, docentes, padres e integrantes de la comunidad a través de charlas, conferencias, debates, etc. para detectar el tipo de institución que los niños desean organizar.
Etapa de Evaluación: Se debe hacer una evaluación objetiva de los recursos humanos, materiales y de las respuestas emocionales y afectivas de todas las personas involucradas en el proceso.
Etapa de Planeamiento y Organización Provisoria: en esta etapa se continuar realizando actividades de difusión sobre el cooperativismo y mutualismo.
Etapa de Constitución Definitiva de la Mutual Escolar: en esta etapa se debe realizar la Asamblea Constitutiva para formalizar la creación de la Mutual Escolar.
La organización del proceso electoral para la formación de una Cooperativa o Mutual Escolar tiene una gran importancia para la formación cívica y moral de los educandos ya que: Permite que asuman un rol activo y responsable en la toma de decisiones de su propia institución, ejerciendo así su ciudadanía de manera práctica. Además aprenden a trabajar en grupo, desarrollando hábitos de cooperación, ayuda mutua y solidaridad, lo cual sienta las bases de una conducta moral y cívica.
Los órganos de administración, fiscalización y asesoramiento de la Mutual Escolar son: Consejo Directivo: Dirige las operaciones sociales, lleva la contabilidad, convoca a Asambleas y prepara memorias y balances. Junta Fiscalizadora: Órgano de fiscalización interna que vela por la buena marcha de la mutual. Comisión Asesora: Integrada por el Director de la Escuela y/o docentes, tiene la función de orientar el funcionamiento de la mutual.
Las Comisiones de Trabajo en la Mutual Escolar son de gran importancia, ya que:
Participación de la mayor cantidad posible de alumnos.
Trabajo en equipo, la responsabilidad, el sentido solidario y la formación de futuros ciudadanos y dirigentes.
Organizan diversas actividades escolares, sociales, científicas, deportivas y recreativas, donde los alumnos pueden ejercitar acciones cooperativas.
Mantenimiento de espacios públicos A TRAVES DE TRABAJOS SOLIDARIOS.
Los distintos servicios que puede prestar una Mutual Escolar incluyen: Servicios de Cruz Roja, botiquín escolar, guardianes de la salud, previsión y seguro escolar, Ropero escolar, costurero ambulante, biblioteca ambulante, museo escolar, Atención de cantina, amigos del libro, discoteca, filatelia, higiene, etc.
Las ventajas que brindan las Cooperativas y Mutuales Escolares son:
1.Ventajas Educativas y Culturales:
Desarrollo de la disciplina, responsabilidad y dominio de sí mismo
Fomento del sentido solidario y trabajo en equipo
Formación de cualidades morales y hábitos de orden y ahorro
Preparación de futuros ciudadanos, asociados y dirigentes
Ventajas Económicas:
Contribución a la economía familiar al proveer útiles, libros, alimentos a precios justos
Promoción del ahorro metódico y facilidad de retiro de depósitos cuando es necesario
Destinación de excedentes para solventar gastos de estudio, becas, comida u otros servicios a alumnos necesitados
Contribución al mejoramiento del edificio y equipamiento de la escuela
Ventajas Sociales:
Organización de grupos de trabajo solidario para mejorar espacios públicos de la comunidad
Contribución al mejoramiento de la comunidad en general.